​O que realmente define uma grande cultura empresarial? Em nossa opinião, a cultura precisa ir além do superficial. Os valores que ajudam a alcançar isso são os que a Glassdoor cita como os grandes 9 em termos de valores e incluem: Agilidade, Colaboração, Cliente, Diversidade, Execução, Inovação, Integridade, Desempenho e Respeito. Sem isso, pode encontrar colaboradores talentosos que deixam a sua empresa em busca de ambientes mais favoráveis.

Então, o que podemos dizer sobre a cultura aqui na Omega ……? Essencialmente, acreditamos que temos cada elemento acertado. Fundada em 1998 e ainda forte, recrutamos os melhores e as nossas taxas de retenção de colaboradores parecem demonstrar isso. Temos um grande número de colaboradores que permaneceram conosco e isso mostra que temos uma coisa boa a acontecer.

Então, o que nos diferencia?

Flexibilidade

Muitos colaboradores estão a trabalhar em casa. No entanto, oferecemos sempre uma abordagem flexível para a forma como trabalhamos. O que mais importa aqui é que o trabalho seja feito. Valorizamos a produção. Valorizamos integridade e confiança. Confiamos nos nossos colaboradores para fazer o trabalho e isso não significa estar acorrentado a uma mesa 9 - 18. Se gosta de estar no escritório, ótimo ... Se gosta de trabalhar em casa, igualmente ótimo. Ou talvez goste de uma mistura dos dois. Simplesmente confiamos que nos respeitará tanto quanto respeitamos os nossos colaboradores, como resultado, todos são vencedores.

Ambiente de trabalho

Há muito mais para trabalhar do que, bem, trabalhar! Sim, todos realizam o trabalho da melhor maneira possível. No entanto, também valorizamos o trabalho em equipa, o espírito de equipa e a diversão. Somos uma equipa unida e solidária (mas sem cliques). Temos vários eventos ao longo do ano, incluindo iniciativas de construção de equipas, vestir-se bem às sextas-feiras, eventos de caridade (adoramos o nosso trabalho de caridade), amigos patudos permitidos no escritório, festas e batalhas de pingue-pongue na hora do almoço. A lista é interminável, mas nós gostamos de garantir que todos se divirtam um pouco - Um trabalho duro, jogo duro, tipo de coisa.

Vantagens
Um salário-base competitivo é muito bom. No entanto, também oferecemos os seguintes benefícios:
• Potencial de ganho ilimitado
• Esquemas de bónus mensais
• 25 dias de férias, a subir para 30
• Terminar cedo sexta-feira
• Planos de formação sob medida

A prova está no pudim
“Entrei na Omega há 5 anos como consultor de recrutamento. Por meio de formação, desenvolvimento e sucesso, fui rapidamente promovido a sénior. Trabalhar na Omega é único, sempre colocam os nossos clientes em primeiro lugar e somos incentivados a pensar fora da caixa e ter novas ideias para apoiar os clientes e desenvolver ainda mais o negócio. Nós divertimo-nos muito, participamos de equipass desportivas, fazemos muito trabalho para a caridade e, ao mesmo tempo, trabalhamos duro - ótimo lugar para trabalhar com colegas incríveis. ”

“Com a nossa metodologia de trabalho duro, jogo duro, sempre colocando os clientes em primeiro lugar, a Omega é um ótimo lugar para trabalhar. O apoio das chefiase colegas faz-me sentir como se tivesse uma família a mais. ”

Podemos ser tendenciosos, mas acreditamos genuinamente que a Omega Resource Group é um lugar extremamente único para trabalhar. Nós realmente valorizamos cada um dos colaboradores e trabalhamos duro para manter o melhor ambiente de trabalho. Se gostaria de trabalhar para nós, por que não nos contacta, estamos sempre em busca de pessoas talentosas, motivadas e divertidas, procurando continuar ou construir uma carreira na indústria de recrutamento. Nós prometemos, que vai adorar cada etapa da jornada.